Cas client : Audrey, dirigeante investie, a peur de ne pas réussir

Le Parcours d'Audrey

Audrey, une dirigeante passionnée de 45 ans, a traversé une période de turbulences professionnelles et personnelles. Face à une baisse de chiffre d’affaires et un épuisement croissant, elle se sentait submergée par ses responsabilités. Incapable de trouver un équilibre entre sa vie de chef d’entreprise et de mère, elle était paralysée par la peur de l’échec. Grâce à un coaching ciblé, Audrey a pu identifier les sources de son mal-être, se reconnecter à ses passions et transformer ses croyances limitantes en forces motrices. Aujourd’hui, elle incarne une version épanouie et confiante d’elle-même, prête à relever tous les défis avec sérénité.

Photo de Gaël Korkeakoski durant une consultation

Le Processus de Coaching

Etape 1

Identification du problème : ensemble, nous avons exploré les raisons de son mal-être. Nous avons identifié l’absence de joie dans son travail, liée à des événements difficiles personnels et professionnels. Nous avons mis en lumière la partie d’elle qui « sabotait » son propre travail.

Etape 2

Compréhension des émotions : nous avons travaillé sur les émotions complexes qui animaient Audrey dans ses différents rôles (femme, chef d’entreprise, mère, épouse). L’objectif était de se reconnecter à la joie et à ce qui lui plaisait dans tous les aspects de sa vie.

Etape 3

Travail sur l’enfance : un événement marquant de son enfance, source de colère et de vision négative d’elle-même, a été revisité pour permettre à Audrey de se libérer de cette émotion polluante.

Etape 4

Origines des comportements limitants : nous avons identifié les origines anciennes de ses comportements et croyances limitantes, notamment cette idée qu’elle devait travailler « toujours plus » pour réussir. Nous avons transformé cette croyance en « Je travaille comme j’aime travailler et je m’accorde du temps pour moi, je suis de ce fait meilleure dans mon travail ».

Etape 5

Une version 2.0 : En dernière séance, nous avons réuni toutes les parties d’Audrey dans un objectif commun pour faire émerger celle qu’elle souhaitait être vraiment avec toutes ses qualités et ses valeurs. A partir de là, elle n’a plus eu peur d’oser être qui elle souhaitait vraiment être !

Améliorations Mesurables

Après seulement quatre mois de coaching, Audrey a signé six nouveaux contrats commerciaux, une performance qu’elle n’avait pas atteinte en quatre mois auparavant.

  • Augmentation du Chiffre d’Affaires 95% 95%
  • Satisfaction des Collaborateurs 85% 85%
  • Équilibre Vie Pro-Perso Retrouvé 87% 87%

Son témoignage

« Je me sentais épuisée, dépassée, je n’avais plus de joie à travailler. Je me demandais si j’étais encore à la bonne place. Je voulais fermer mon entreprise et changer complètement de métier. Grâce à Gaël KORKEAKOSKI, j’ai retrouvé l’énergie, la joie et surtout la sérénité que je n’avais jamais eu dans mon travail. Tout mon entourage personnel et professionnel ont été fascinés par ce changement » 

Audrey, chef d'entreprise dans le recrutement

Résultat

Audrey est transformée et confiante en l’avenir et dans le présent. En 4 mois, elle a retrouvé sa joie de vivre et son énergie. Ses collaboratrices sont de nouveau heureuses de travailler avec elle. Elle a signé 6 nouveaux contrats commerciaux en 1 mois après le coaching, ce qui n’était pas fait en 4 mois, avant le coaching. Son chiffre d’affaires a décollé, elle a même recruté une personne supplémentaire pour développer le pôle commercial. Elle profite de temps de qualité avec son mari et sa famille, son couple est d’ailleurs redynamisé ! Audrey vit équilibrée, dans la joie, l’amour, la réussite et l’équilibre professionnel et personnel. Elle s’autorise à lâcher le travail quand elle rentre chez elle. Elle n’a plus peur d’oser agir comme la patronne qu’elle sait être !

Nos Offres de Coaching

Valorise & Vous: Les Outils Pour S'Accomplir

Coaching en Leadership

Développez vos compétences en leadership pour inspirer et motiver votre équipe avec confiance.

Gestion du Stress

Apprenez des techniques efficaces pour gérer le stress et maintenir un équilibre sain entre vie professionnelle et personnelle.

Épanouissement Personnel

Explorez vos passions et redécouvrez ce qui vous apporte joie et satisfaction dans la vie.

Coaching de Carrière

Identifiez vos objectifs professionnels et créez un plan d’action pour atteindre vos aspirations de carrière.

Développement des Compétences

Améliorez vos compétences clés et préparez-vous à relever de nouveaux défis professionnels.

Coaching en Communication

Renforcez vos compétences en communication pour des interactions plus efficaces et harmonieuses.